Miks me vajame BDR-i ja BDDS-i?
Miks me vajame BDR-i ja BDDS-i?

Video: Miks me vajame BDR-i ja BDDS-i?

Video: Miks me vajame BDR-i ja BDDS-i?
Video: 4 НОВИНКИ😱Бумажные сюрпризы!🌸КОНКУРС и МАГАЗИН💐МЕГА РАСПАКОВКА 🌸 Марин-ка Д 2024, Aprill
Anonim

Ettevõtte finantsvoogude kontrollimiseks koostab juhtkond erinevaid eelarveid ja saldosid. Neid aruandeid täiendavad BDR ja BDDS. Lühendid peidavad endas tulude ja kulude eelarvet ning rahavoogude eelarvet. Nende aruannete eesmärk on sama, kuid neid luuakse erineval viisil.

BDR ja BDDS – mis see on?

Tulude eelarve sisaldab infot järgmise perioodi planeeritud kasumi suuruse kohta. Selle moodustamisel võetakse arvesse tootmiskulusid, igat tüüpi tegevuste tulusid ja kasumlikkust. BDR on loodud kasumi jaotamiseks teatud perioodi peale.

pangatähed
pangatähed

Kassaeelarve peegeldab ettevõtte rahavoogusid. See tähendab, et aruanne sisaldab ainult neid artikleid, mille jaoks raha liikumine toimus. Aruannet kasutatakse rahaliste vahendite ümberjaotamiseks.

BDR-i ja BDDS-i erinevused

  1. BDR sisaldab teavet planeeritud kasumi kohta, BDDS - sissetulevate ja väljaminevate rahavoogude erinevus.
  2. BDR on struktuurilt sarnane kasumiaruandega ja BDDS sarnaneb kasumiaruandegarahalised vahendid.
  3. BDDS sisaldab erinev alt BDR-ist ainult "raha" esemeid.
bdr ja bdd moodustumine
bdr ja bdd moodustumine

Aruande struktuur

Vaatleme lähem alt, millised näitajad kajastuvad igas aruandes. Kasutame tabelit teabe paremaks tajumiseks.

Amortisatsioon BDR
Kauba ja materjalide ümberhindamine BDR
Varude ülejääk/puudus BDR
Vahetus ja summade erinevused BDDS
Hangi/maksa laenu BDDS
Kapitaliinvesteering BDDS
Maksud BDDS

Eelarve koostamisel tekib rahandusosakonnal kõige rohkem küsimusi maksude kohta. Kas käibemaks peaks BDR-is sisalduma? Nagu praktika näitab, ei mõjuta maksude summa ettevõtte kui sellise efektiivsust. See kehtib eriti organisatsioonide kohta, mis kasutavad seda tasakaalu tootmise majandustegevuse juhtimiseks. Seetõttu tuleks aruandes kuvada kogunenud maksude summa.

Kuidas BDR töötab

Eelarvestamise põhiprintsiip on lisada aruandesse kõik organisatsiooni tegevust iseloomustavad näitajad. Ainult siis, kui BDR ja BDDS sisaldavad kõiki halduseelarveid, saame rääkida süsteemi terviklikkusest. Pealegi need kaksaruanded täiendavad üksteist.

Müügiosakond ei vastuta mitte ainult teatud hinnaga müüdud toodete koguse, vaid ka klientidelt raha laekumise eest. BDR ei sisalda teavet võlgade, maksete kohta. Ainult ühest aruandest pärit arvudega töötades on võimatu luua ühtset eelarvemudelit.

Juhile antakse ülesanne "müüa iga hinna eest" ja ta täidab selle kiiresti. Juhtkond juba arvutab kasumit ja kogub boonuseid, kuid seisab silmitsi ootamatu probleemiga - ettevõttel pole raha järgmise kaubapartii jaoks tooraine ostmiseks ning tarnija ei anna kaubakrediiti. Juhataja müüs kauba välja ja talle anti kogunenud boonus. Aga raha pole tegelikult veel saabunud. Seetõttu jäid ülejäänud juhid tööta.

bdr ja bdds, mis see on
bdr ja bdds, mis see on

See on kirjaoskamatu finantsjuhtimise lihtsaim näide. Töö tulemust tuleks hinnata mitte ainult kasumi suuruse, vaid ka tagastatud vahendite summa järgi. Siis rahaauke ei teki. Selleks on vaja moodustada BDR ja BDDS.

Kuidas BDDS töötab

Mõnikord teeb finantsosakond ainult BDDS-i, unustades viitsummad. Ohtlik on majandust juhtida ainult sularaha meetodil. Saadud – see pole veel teenitud raha. Kogunenud kasum kajastub BDR-is ja selle laekumise fakt - BDDS-is. Nad sobivad harva. Kõige sagedamini on organisatsioonil kas saadaolev võlg (makse kliendilt) või võlgnevus (ettemakse). Seetõttu on vajalik BDR ja BDDS aruannete koostamine üheaegselt.

bdr ja bdds aruanded
bdr ja bdds aruanded

Paljud juhid kajastavad tulusid alles siis, kui raha laekub, ja kulusid – siis, kui neid kasutatakse. Kuid sel juhul võlga ei kuvata, oluline osa juhtimisinfost läheb kaotsi.

Et illustreerida, milliste vigadeni sularahapõhine majandus võib viia, vaatame lihtsat näidet. Septembris müüb fitnessiklubi tellimusi 3 kuuks ette. Kogu neljas kvartal teenindab kliente ja aasta lõpus korraldab sarnase kampaania. Kuna 90% müügist teevad eraisikud, siis nõuetest ei maksa rääkidagi. Kuid organisatsioonil on kohustus kliente teenindada. Kõik see on valesti seatud ülesande – raha teenimise – tulemus.

Näide

Jätkame ül altoodud näidet numbritega. Teeme BDR-i ja BDDS-i fitnessiklubiks.

Treeningukeskuse kulud (tuhat rubla)

Indikaator september oktoober november
Sissetulek 150 40 0
Kulu: 90 90 70
reklaam 20 20 0
palk 40 40 40
rent 20 20 20
simulaatorite hooldus 0 10 10
Kasum 70 -50 -70
Dividendid -70 +50 +70
Ülejäänud 0 0 0

Pärast hooajapiletite müüki septembris kasvas treeneri koormus. Juba arenenud ettevõttes kasumi teenimise korral võtavad juhid sagedamini raha ringlusest välja ja kahjumi saamisel valavad nad sisse omakapitali. See on väga selgelt näha BDR-i ja BDDS-i aruannetes. Septembris laekunud vahendid ei ole veel teenitud raha, vaid ettemaks tulevaste teenuste eest. Te ei saa neid ärist välja viia.

Kuidas tulemusi hinnata?

Järeldused tuleks teha alles pärast BDR-i ja BDDS-i põhjalikku läbivaatamist perioodi lõpus, kui kohustused on juba täidetud. Ül altoodud näites on see novembri lõpp, mil klubi on kõik saadud ettemaksed välja töötanud. Alles siis saate oma kontolt raha välja võtta. Siis on teenitud rahasumma võrdne kontojäägiga.

jõudude tasakaal
jõudude tasakaal

Järeldus

Tulu tuleks kajastada müügi ajal ja kulud ostmise ajal, mitte tasumine. Sel juhul on BDR ja BDDS omavahel ühendatud. Juhtkond saab vaadata juhtimise terviklikkustmudelid.

Soovitan: