GarantSpetsStroy LLC: töötajate ülevaated tööandja kohta

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 10:25

Peterburis on palju ehitusettevõtteid. Igal neist on oma omadused, plussid ja miinused. Täna räägime ettevõttest GarantSpetsStroy. Töötajate tagasiside selle kohta on nii soe, et eristab kohe konkurentidest. Kui iga inimene omal kohal mõistab vastutust tulemuse eest, siis jäävad kliendid koostööga alati rahule.

Hetkel on tegemist kiiresti kasvava ja areneva organisatsiooniga. Loomulikult aitab seda kaasa noor, kuid hästi ettevalmistatud meeskond. GarantSpetsStroy töötajate tagasiside rõhutab, et tegemist on sõbraliku meeskonnaga, mis võimaldab meil ülesanded nii kiiresti ja hästi lahendada.

Ettevõtte kohta

Tegemist on ühe tugevaima peatöövõtjaga, kes teeb täistöötsüklit ja ka teatud tüüpi töid, mis vastavad lepingule. Mis teeb ettevõtte edukaks? Kogu töö ajal firmateostab täielikku tehnilist ja tehnoloogilist kontrolli teostamise üle. Seda kinnitab töötajate tagasiside. Tänaseks on GarantSpetsStroy ellu viinud suure hulga projekte, sealhulgas erineva eesmärgi ja keerukusega objekte. See portfell võimaldab teil pretendeerida oma valdkonna parima ettevõtte tiitlile. See omakorda võimaldab teil saada kõige huvitavamaid projekte ja neid eduk alt ellu viia.

Vektorid ja arengueesmärgid

Praeguseks on juhtkond määratlenud kolm tegevusvaldkonda:

• Hoonete rekonstrueerimine ja ehitamine.
• Investeeringud.
• Tarkvara loomine.

Igaühes neist on ettevõte saavutanud üsna palju edu. Üldine eesmärk on pidev alt parandada projektide elluviimise ja ettevõtte juhtimise kvaliteeti. See tähendab, et rõhk ei ole ainult väljaspool, tarbija vajaduste rahuldamisel, vaid ka seespool. See tähendab uute teadmiste kasutamist, arenenud tehnoloogiate juurutamist töösse, personali koolitamist ja ühtse motivatsioonisüsteemi loomist. Ettevõte on töötajate jaoks ja nemad klientide jaoks. See on tõeline loosung, mida rakendatakse. Seda kinnitab täielikult töötajate tagasiside. "GarantSpetsStroy" ei ole lihts alt ettevõte, kus igaüks on hõivatud oma äriga, vaid ühtne mehhanism, mis võimaldab meil võimalikult lühikese aja jooksul välja anda mitte ainult valmis projekti, vaid tõelise meistriteose.

Ettevõte inimestele

See ei ole reklaamlause, vaid tsitaatarvuk alt arvustusi. Siin pöörab juhtkond tõesti palju tähelepanu meeskonnasisestele suhetele. Juhtivad värbamisressursid on läbi viinud arvuk alt uuringuid, mis on välja selgitanud parimad tööandjad. Eelkõige on nende hulgas Superjob.ru.

Uurimistulemuste kohaselt sai "Atraktiivse töötaja" tiitli aastatel 2015-2016 Peterburi firma "GarantSpetsStroy". Töötajate tagasiside kinnitab täielikult, et see võeti teenitult vastu.

Superjob.ru märkis muude kriteeriumide hulgas: ettevõtte aktiivne töö personali meelitamisel, taotlejate suur vastukaja, korralik töötasu. Need tiitlid näitavad taotlejate usaldust ning paljutõotava ja avatud ettevõtte kohta, millel on stabiilne positsioon turul.

Värbamine – alguse algus

Töötaja avaldab siin oma arvamuse ettevõtte kohta, tulles esmasele vestlusele. Tuleb märkida, et kaadri voolavuse protsent on siin madal, kuid ettevõte kasvab ja areneb pidev alt. Seega on personali plaanis laiendada. Seetõttu uuritakse CV-de uurimist väga hoolik alt. Kui teid vestlusele kutsuti, õnnestus teil tööandjale huvi pakkuda, mis tähendab, et avaneb võimalus end näost näkku kohtumisel tõestada.

Arvustuste põhjal otsustades on personaliosakond väga vastutulelik. Töötajad on sõbralikud ja hoolivad oma ettevõttest siir alt. Valik on üsna karm, kohe saab aru, et selle töötajate ridadesse pääsemine on privileeg. Koosaadressi vorm on võimalikult õige. Seal on võimalus koolituseks, karjääri kasvuks, mis on üsna oluline eelis. Teates märgitud töötasu kattub täielikult tingimustega, mis töövestlusel teatavaks tehakse. Seda kinnitavad arvukad GarantSpetsStroy LLC töötajate ülevaated.

Ettevõtte projektid

Põhjapealinna turul on palju organisatsioone, mis tegelevad eluruumide ehitusega. Nad ei ole konkurendid, sest selle ettevõtte huvid on hoopis teises plaanis. Nimelt: tegeleb ärikinnisvara ehitamisega Loode föderaalringkonnas. Ettevõte täidab projekti elluviimisel investori, tellija ja arendaja funktsiooni. See võimaldab teostada täielikku kontrolli töö igas etapis.

Peamised verstapostid:

• Mitteeluhoonete ja rajatiste rekonstrueerimine.
• Deklareeritud töö projektdokumentatsiooni väljatöötamine.

Pakutavad teenused

• Kas teil on vaja ehitada ärihoone? Pole probleemi. Kas see on kauplus, kaubanduskeskus, restoran või tehas - kõiki neid projekte uuritakse hoolik alt ja selle põhjal teevad spetsialistid järelduse, millist tüüpi tööd tuleb teha..
• Kui ostsite olemasoleva ettevõtte, kuid hoone ei sobi teile oma funktsionaalsusega, siis tere tulemast GarantSpetsStroy LLC-sse (Peterburi). Töötajate tagasiside rõhutab, et peaaegu iga kontakt on pikaajalise koostöö algus.
• Äri kasvab ja hoone ei vasta enam selle vajadustele. Sel juhul võib kaaluda laiendusprojekti.

Ettevõte osutab oma teenuseid peatöövõtjana, kes teostab igat liiki töid vastav alt individuaalselt väljatöötatud lepingule. Tema kontol on suur hulk lõpetatud projekte, millest igaüks ei häbene olla oma portfelli näitena paigutatud.

Suurepärane karjääri algus

Kui näete end tulevikus kõrgeima kvalifikatsiooniga projekteerijana, insenerina, ehitajana, siis on mõttekas alustada oma teekonda GarantSpetsStroyst. Tagasiside tööandja kohta on tavaliselt väga soe. Paljud kirjutavad, et said kogemusi omandada tänu sellele, et läheduses olid oma ala tõelised professionaalid. Siinne mentorlussüsteem on jäänud alles nõukogude ajast. Peaaegu 100% töötajatest märgivad, et siin on lihtne töötada, toit on tasuline, graafik on stabiilne. Alati on läheduses spetsialist, kes aitab, õpetab ja juhendab. Suurepärased tingimused oma tegevusvaldkonna parimaks saamiseks.

Natuke töötajatest

Kontoritöötajad on erikategooria. Siin töötavad disainerid ja insenerid. Kontoris on töötajate endi sõnul õhkkond sõbralik, soe, kõik on valmis igal ajal üksteist aitama ja asendama. Arvustused "GarantSpetsStroy" nimetatakse sageli oma piirkonna parimaks ettevõtteks. Insenerid ja disainerid on tõeline eliit, suurte kogemustega professionaalid.

Töötajad on teine töötajate kategooria. Ka siin on hea meel kõrge professionaalsuse üle. Võrreldes kontoritöötajatega on töötajaid palju rohkem. Küll aga jälgib ettevõte pidev alt kvalifikatsiooni taset, vajadusel saates neid täiendkoolitustele. Ettevõte täidab oma palga maksmise kohustust rangelt õigeaegselt, mis suurendab veelgi töötajate lojaalsust.

Muud tegevused

Ettevõte tegeleb aktiivselt äritegevusega teistes tööstusharudes. See on eelkõige investeering. Loodud on terve osakond, mis arvestab raha paigutamiseks atraktiivseid projekte ja kasutab võimalusi efektiivselt. Kuid see pole veel kõik.

• Kirjutustarkvara. Selle kallal töötavad meie oma kvalifitseeritud töötajad, kes tarkvara loovad. See on vajalik äritegevuse uute tööriistade väljatöötamiseks. See tähendab, et luuakse platvorm, et keelduda kolmandate osapoolte organisatsioonide kaasamisest. Paljude analüütikute ja programmeerijate jaoks on GarantSpetsStroy LLC muutunud võimaluseks teha head karjääri. Arvustuste kohaselt pakuvad need huvitavaid ülesandeid, mis võimaldavad teil areneda ja kasvada.
• Ettevõtte protsesse reguleerivate äriprotsesside optimeerimine, mis võimaldab teil saada kvaliteetseid tooteid ja suurendada kasumit võimalikult lühikese aja jooksul.

Kui ettevõte peab vajalikuks kulutada aega ja raha selliste ülesannete elluviimisele, tähendab see, et ta läheneb inimressursside kasutamisele õigesti. Tänasekssee on muutumas haruldaseks juhtumiks, kuna kasumile orienteeritud ettevõtjatel on lihtsam talente vahetada kui sellesse investeerida.

Kontaktteave

Sõbralik meeskond, huvitavad ülesanded ja mõistlik juhtimine – nii iseloomustavad GarantSpetsStroy töötajate arvustused Kosygini kohta. Firmat eristab pidev alt kubisev töömaht. Ülesandeid ei saa nimetada liiga rasketeks, kuid ühe päevaga juhtub nii palju, mida ei näe teistel töödel isegi kuu aja pärast. Aga siin nad aitavad ja õpetavad, mis on väga oluline. Töötajatele väga meeldib juhtkonna suhtumine. Alati saab küsida, teada saada, abi küsida. Kollektiiv on valdav alt noor, aktiivne, inimesed meeldivad nii tööl kui ka igapäevases suhtluses.

Ettevõtte kontor asub aadressil: 21 Kosygin Avenue, 1. korter. Ladožskaja jaamast on siia lihtne pääseda. Selle jaoks on:

• Bussid21, 30, 54.
• Marsruuttaksod187, 531 A.
• Trollibuss 1.

Järelduse asemel

Hoolimata asjaolust, et organisatsioon loodi suhteliselt hiljuti, on see juba saavutanud märkimisväärseid kõrgusi. Edu saladus peitub selles, et siin koheldakse töötajaid väga hoolik alt, tagades neile kõik tingimused kasvamiseks ja arenguks. Loomulikult peab iga inimene ettevõtte äritegevust oma isiklikuks äriks ja püüab selle arengusse maksimaalselt panustada. Tänu sellisele lähenemisele on ettevõttes välja kujunenud lojaalne, professionaalne ja sõbralik meeskond, pärast mida pole see enam võimalikhirm klienditeeninduse pärast. See on alati kõrgeimal tasemel.