Turundusjuht: ametijuhend, haridus ja töötingimused

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 10:25

Turundusjuhi ametijuhend sisaldab paljusid kohustusi, sealhulgas ettevõtte ja selle toodete reklaamimisele suunatud ürituste kontrolli, korraldamist ja planeerimist. See vaba töökoht on nõutud mitte ainult suurtes, vaid ka väikestes organisatsioonides. Uurime lähem alt, kes on turundusjuhid ja millega nad tegelevad.

Elukutse tunnused

Seega, esiteks peaksite mõistma, et turundusjuht tegeleb terve hulga erinevate ülesannetega alates visiitkaartide printimisest kuni suuremahuliste projektide elluviimiseni kolmandate osapoolte spetsialistide kaasamisel. Kõigil spetsialisti funktsioonidel on aga ühine eesmärk – meelitada ligi ja seejärel hoida kliente. See spetsialist uurib ka turgu, et hinnata konkurentsi taset, aga ka teatud nõudluse mahtumuud kaubad ja teenused.

Turundusjuhi tööomadused ja ametijuhend sõltuvad ettevõttest, kus ta töötab. Suurkorporatsioonides tuleb lahendada sarnaseid probleeme, mõnel juhul juhtida isegi tervet töötajate osakonda. Väikestes organisatsioonides muutub spetsialist tegelikult universaalseks töötajaks, kes kontrollib täielikult ja täielikult ettevõtte turundustegevust. Peate mõistma, et turundusjuht on rohkem juht, kes meelitab erinevaid ülesandeid täitma kolmandatest osapooltest spetsialiste ja koordineerib nende tegevust. Samas ei ole ta isiklikult seotud loominguliste ülesannete otsese elluviimisega.

Asjakohasus

Tänapäeva turul on olukord selline, et konkurents erinevate ettevõtete vahel käib läbi katuse. Tarbijad on ära hellitatud ja saavad valida endale parimad tingimused. Mitte iga ettevõte ei saa sellistes tingimustes pinnal püsida, meelitamata oma meeskonda professionaalset turundajat.

See spetsialist uurib potentsiaalsete ostjate vajadusi ja seejärel kasutab saadud teavet ettevõtte reklaamistrateegia väljatöötamiseks. Selline põhjalik lähenemine toodete reklaamimisele kannab kindlasti vilja konkreetsete tulemuste ja juhtkonna seatud ülesannete saavutamise näol.

Sobib?

Turundusjuhi ametijuhend sisaldab palju erinevaid kohustusi. Sellepärastamet sobib spetsialistidele, kes on huvitatud mitte ainult probleemi majanduslikust küljest, vaid ka psühholoogilistest nüanssidest. Lõppude lõpuks peate tegema koostööd mitte ainult turu, vaid ka tarbijatega. Seetõttu on kasulik teada nende käitumise tunnuseid ja motiive.

Lisaks pakub vaba töökoht huvi neile, kellel on kõrge intelligentsus ja hästi arenenud mälu, kes on võimelised töötama suure teabehulgaga ning on aktiivsed. Samuti hindavad potentsiaalsed tööandjad juhiomaduste olemasolu. Erineb ju juht tavalisest turundajast selle poolest, et talle on pandud arvestatav hulk juhtimisülesandeid. Mõned ettevõtted peavad juhendama teisi töötajaid, koordineerima lühiajalistesse projektidesse kaasatud välisspetsialistide tööd jne. Seetõttu peetakse juhiomadusi täiendavaks eeliseks.

Ei sobi kellele?

Potentsiaalsetele kandidaatidele, kellel on ül altoodud omadused, ei tundu turundus- ja müügijuhi ametijuhend asjatult keeruline. Ja vastupidi, need, kellel puuduvad organiseerimisoskused, ei pruugi juhtkonna poolt määratud kohustustega hakkama saada.

Töötingimused

Sa pead aru saama, et tegelikult ei alga turundusjuhi töö mitte hetkest, kui toode tegelikult müügile jõuab, vaid palju varem. Juba enne tootmise algust analüüsib see spetsialist turgu, selgitab välja nõudluse taseme, konkurentsi ja muud tegurid, misvõib veelgi mõjutada ettevõtte kasumit.

Turundusjuhi ametijuhendi kohaselt on põhiülesanneteks ettevõtte reklaamitegevuse korraldamine ja kontroll. Väikestes ettevõtetes teostab kogu sellise töö tsükli üks spetsialist. Turul on aga hiiglaslikud osalused ja korporatsioonid, milles üks inimene lihts alt ei suuda kogu sellise töö spektrit katta. Seetõttu saab juhtkonna seatud ülesannete lahendamise kallal töötada terve osakond, kuhu kuuluvad kitsamad spetsialistid.

Näiteks turundusökonomist tegeleb eranditult hinnakujundusküsimustega, võttes arvesse tootmiskulusid, tarbijaturu nõudluse taset, aga ka konkurentide hinnapoliitikat.

Brändijuhil on osakonna kõrgeim koht võrreldes teiste palgatud spetsialistidega. See aga toob kaasa teatud vastutuse. Tema tehtud tööde ring on mõnevõrra laiem. Turundusosakonna brändijuhi ametijuhend sisaldab vajadust planeerida tutvustusi, töötada välja strateegiad, mille eesmärk on suurendada mitte ainult kasumit, vaid ka ettevõtte teadlikkust turul, samuti rida muid reklaamimiseks olulisi sündmusi.

Kus töötada?

Turundusjuhid on peamiselt nõutud tootmise ja kaubandusega tegelevates ettevõtetes. Pealegi ei oma organisatsioonide ulatus põhimõtteliselt tähtsust. Selliste spetsialistide vabad töökohadon ette nähtud nii suurte majapidamiste kui ka keskmise suurusega organisatsioonide osariigis.

Teine väljavaade neile, keda Interneti-turunduse juhi ametijuhend ei hirmuta, on võimalus töötada allhankeagentuuris. Selliste ettevõtete poole pöörduvad need, kes ei jaksa oma spetsialisti riigis hoida, kuid vajavad samal ajal edutamist. Sel juhul on turundusagentuur täielikult keskendunud reklaamiteenuste elluviimisele, nii et juht töötab ümbritsetuna kolleegidest, millel on oma eelised. See eeldab pidevat erialase teabe ja kogemuste vahetamist, aga ka võimet kiiresti lahendada klientide seatud ülesanded, tegutsedes koos, mitte eraldi.

Keskmine palk

Tasub tähele panna, et vakantse "turundusjuhi" ametikoha palkade hajumine on väga lai. Palju oleneb tööandja asukohast. Sel juhul võivad pealinna spetsialistid oma töö eest loota kõrgemale töötasule kui teistes piirkondades juhi ülesandeid täitvad kolleegid.

Pealinnas on palk keskmiselt kolmkümmend viis kuni sada kakskümmend tuhat rubla. Turundusjuhtidele on vabu töökohti, kus pakutakse kõrgemat palka. Venemaa piirkondades on tööandjate pakkumised tagasihoidlikumad. Spetsialist, kes järgib müügi- ja turundusosakonna juhataja ametijuhendit, võib arvestada kahekümne kuni saja tuhande rubla suuruse sissetulekuga.

Haridus

Tulevastele spetsialistidele on võimalusi õppida erinevates õppeasutustes, sealhulgas:

• ülikoolid;
• kolledžid;
• kursused.

Tulevasel turundusjuhil peab olema arvestatav hulk praktilisi oskusi. Oskab uurida turgu, juhtida brändi mainet jne. Seetõttu ei piisa ül altoodud ametikohal olevale spetsialistile reeglina formaalsest haridusest ja diplomist. Kõiki teoreetilisi teadmisi peab toetama reaalne praktika. Seetõttu on vaja mitte ainult teoreetiliselt teada turundusosakonna juhi ametijuhendit, vaid ka pidev alt end valitud valdkonnas täiendada. Näiteks osaleda lisakursustel. See võimaldab teil jääda nõutud spetsialistiks ja loota tööandj alt sobivale väärilisele tasule.

Töökirjeldus

See on peaaegu peamine dokument, mida spetsialist peaks ametisse astudes lugema. Väärib märkimist, et universaalseid juhiseid pole. Igal ettevõttel võivad olla erinevad nüansid. Seetõttu ei tohiks unustada ül altoodud dokumendiga tutvumist. Selline põhjalik lähenemine tööle ei tõsta mitte ainult teie usaldusväärsust juhtkonna silmis, vaid võimaldab teil ka edaspidi vältida konflikte.

Saame teada, millised peamised kohustused võivad töömallis sisaldudaturundusjuhi juhised:

• Potentsiaalsete klientide vajaduste uurimine. See on võib-olla esmane ülesanne, mis võimaldab kindlaks teha, kui suur nõudlus toodete järele elanikkonna seas on.
• Majandusarvutuste koostamine, mis kinnitavad konkreetse toote väljalaskmisest saadavat rahalist kasu.
• Konkurentide kohta teabe otsimine, nende tugevate ja nõrkade külgede tuvastamine, et muuta oma toode potentsiaalsete tarbijate jaoks paremaks.
• Koosta tehtud töö kohta aruandeid, mille alusel saab juhtkond otsustada edasiste tegevuste üle toote reklaamimiseks.
• Potentsiaalsete klientide meelitamiseks mõeldud reklaamide läbiviimine.

Näidist näete allolevas artiklis.

Nüüd teate, kuidas järgida turundus- ja reklaamijuhi ametijuhendit.