Mis on ettevõtete grupp: juriidiline kontseptsioon, liigid, struktuur ja funktsionaalsed omadused

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 10:25

Kas olete mõelnud, mis on ettevõtete grupp? Juriidilisest aspektist võib seda terminit käsitleda korraga mitmest küljest. Meie artiklist leiate selle kohta üsna üksikasjalikku teavet. Samuti ei esitata siin mitte ainult terminoloogiat, vaid ka teavet grupilaadsete organisatsioonide struktuuri, funktsionaalsete tunnuste ja tüüpide kohta. Selline teave on ühtviisi kasulik nii algajatele ettevõtjatele kui ka professionaalsetele ärimeestele.

Ettevõtete grupi õiguslik kontseptsioon

Õigusaktis on selline määratlus: need on kaks või enam organisatsiooni, mida saab kontrollida üks või mitu juriidilist isikut või eraisikut ning nende tegevuse eesmärk on saada kasumit suhetest ostjatega. Üsna oluliseks tunnuseks on ka asjaolu, et mitme organisatsiooni juhtimine toimub enamasti ühest halduskeskusest. Juhtiv isikvõib omada ühte või mitut ettevõtet või omada äritegevust üldse.

Samuti ärge unustage sõna "rühm", mis sisaldub uuritavas mõistes. Grupp tähendab enamasti kahte kuni mitut miljonit üksust, kelle vahel on loodud ärisuhted. Tuleb märkida, et gruppi võivad kuuluda mitte ainult Venemaa kodanikud, vaid ka välisriigi isikud, aga ka aktsiaseltsi juhitavad juriidilised ettevõtted. Seega, isegi kui ettevõtete gruppi kuulub vaid kaks juriidilist isikut, pole sugugi kindel, et eraisikuid oleks sama palju.

Nüansid ettevõtete grupi loomisel

Nii, nüüd teate, mis on ettevõtete grupp, kuid sellest teabest ei pruugi piisata inimesele, kes otsustab oma linnas sellise ettevõtmise korraldada. Ettevõtjaks pürgijatel on samuti väga soovitatav tutvuda selliste organisatsioonide omanike ja juhtimisstruktuuriga, sest sellised teadmised võivad tulevikus väga kasulikud olla, eriti kui teil on mõni paljulubav idee.

Ettevõtete gruppide loomisel on oluline punkt, et korraldajad peavad asuma ühe riigi territooriumil. See suundumus võimaldab teil kaupu ja teenuseid levitada samas piirkonnas. Selliste tegevuste jaoks saate kasutada üksikute ettevõtjate, näiteks kaupluste omanike, teenuseid. Samuti saab ettevõtete grupp ära kasutada erinevaid eeliseid, mis võimaldavad oluliseltvähendada maksukulusid.

Kontserni ettevõtete struktuur

Isik, kes otsustab avada Moskvas või mõnes teises linnas ettevõtete grupi, peaks tutvuma kontserni ettevõtete struktuuriga. Nagu varem mainitud, võib see hõlmata erinevaid üksikisikuid ja juriidilisi isikuid, kellel on õigus juhtida organisatsiooni ja teha ettevõtte arendamise otsuseid. Kuid igas ettevõttes peavad lisaks juhtimisele olema ka töötajad, kes täidavad põhifunktsioone. Kui me räägime aktsiaseltsidest, siis investorid, kes otsustavad osta ettevõtte väärtpabereid, võivad saada kaasomanikeks. Noh, me ei tohiks unustada "juhuslikke omanikke" - need on isikud, kes said ettevõtte liikmeks täiesti juhuslikult (isik, kes otsustas osta aktsiapaki madala hinnaga). Sellised inimesed ei osale enamasti juhtimises, kuid neil on selleks õigus. Lisateavet nende rühmade ja liikmete kohustuste kohta saate lugeda meie artikli järgmisest jaotisest.

Kontserni ettevõtete töötajad

Kas otsustasite luua transpordiettevõtete rühma? Siis peaksite teadma, et tootmisühistu ei ole kõige populaarsem ettevõtlusvorm ja töölised astuvad "rahvaettevõtetesse" väga vastumeelselt. Selle põhjuseks on asjaolu, et üsna märkimisväärne osa tööstustest laguneb mõne kuu pärast ja iga inimene soovib saada tööd erialal, mis annab talle kindlustunde tuleviku suhtes.

Väga hea ideeon otsus kaasata töötajad ettevõtte juhtimisse. Direktori ja juhi ametikohale sugulase määramise asemel on tungiv alt soovitatav vaadata edutamist väärivaid töötajaid. Sellised tegevused on tõeline usaldus, mis kutsub esile teie ettevõtte tööjõu suurenemise. Siiski määrake juhi ja tema asetäitja ametikohale ainult vastutustundlikud töötajad, kellel on head juhtimisoskused.

Mis on juhuslikud omanikud?

Seda terminit võib juristide suust üsna sageli kuulda, kui tegemist on kontserni ettevõtetega. Reeglina kuuluvad sellesse kategooriasse isikud, kes said ettevõtete omanikuks täiesti juhuslikult. Kõige sagedamini täheldatakse sarnast nähtust aktsiaseltsides, kui üks algajatest maakleritest omandab ettevõtte aktsiaid madala hinnaga, kuid annab talle õiguse teatud ettevõttes juhtival positsioonil. Enamasti loobub selline osaleja juhtimisest ja jätab selle asja professionaalide kätesse, kuid juhtub ka seda, et kasumi teenimisest huvitatud investoril on ettevõtte arengule tohutu mõju. Sellised tegevused võivad isegi kogu ühistule suurt kahju tekitada, seega järgige kindlasti reklaamieeskirju.

Grupiinvestorid

Üsna sageli kuulub ettevõtete gruppi investor, kes on valmis arendustegevuseks raha eraldamaettevõtetele intressitulu eest. Erinev alt juhuomanikest omandavad need isikud sihikindl alt ettevõtte väärtpabereid või laenavad omanikule teatud summa raha, et hiljem oma kapitali suurendada. Selliseid inimesi huvitab ainult investeerimispakett, mistõttu nad tõenäoliselt ei keskendu eesmärgi saavutamise meetoditele. Kuigi iga investor on huvitatud kvaliteetsest juhtimisest, võib ta muidu oma investeeritud vahenditest ilma jääda. Sõltuv alt ettevõtte poliitikast võivad aktsionärid osaleda ettevõtte asjades või jääda varju, rahuldudes dividendikasumiga.

Kes on nähtamatud?

Ettevõtete grupi töötajate seas võib kohata ka "nähtamatuid" inimesi, kes küll ettevõtmist juhivad, kuid samas varju jäävad. Sellesse isikute kategooriasse võivad kuuluda poliitikud, ametnikud, saadikud või isegi kurjategijad, kes ei ole ettevõtte asjades kuidagi kirjas, kuid kellel on äritegevusele tohutu mõju. Pole raske arvata, et grupifirmad registreeritakse kõige sagedamini nähtamatute inimeste sugulaste juures, kes ettevõtte asjadele praktiliselt mingit mõju ei avalda. Konfidentsiaalsus on nähtamatuse peamine tegur, kuna nende isiku ja tegevuse paljastamine võib kaasa tuua kriminaalvastutuse. Muidugi ei soovita me oma lugejatel kasutada selliste kahtlaste tegelaste teenuseid, kuid me ei saanud jätta mainimata nende osalemist grupiasjades.

Juhidettevõtted

Lõpuks jõudsime päris tippu – ühistu sõlmivate ettevõtete omanikeni. Sellistel ametikohtadel on enamasti üksikettevõtjad või juriidilised isikud. Näiteks kui üks meie lugejatest otsustab avada ehitusettevõtete grupi, suhtleb ta enamasti erinevate aktsiaseltsidele kuuluvate ettevõtetega.

Ettevõtete juhtkonnal on väga suur vastutus, sest nad ei riski mitte ainult omavahenditega, vaid ka selle kontserni rahadega, kuhu nende ettevõtted kuuluvad. Mõnel juhul võib risk laieneda isegi omaniku isiklikule varale, näiteks kui ta ei suuda võlga kontsernile ettevõtte vahenditest tagasi maksta. Seetõttu tuleb grupiga liitumise leping koostada väga hoolik alt.

Mis on fondivalitsejate grupp?

Mõnel juhul ei pruugi ühise äritegevuse juhtimisega tegeleda kõik sellesse kuuluvad ettevõtted, vaid ainult teatud hääleõiguslik grupp. Reeglina kuuluvad sellisesse ühistusse eriti suurkorporatsioonid, kes on investeerinud suurema osa vahenditest kontserni arengusse. Kes on siis ülejäänud organisatsioonid? Mingi alluv, kes ei saa grupi juhtimisest osa võtta, kuid saab koostööst soliidse sissetuleku.

Kui tuua analoogia üksikettevõtlusega, siis sellise ühistuga liitumist võib võrrelda frantsiisiga. Varjatud kuulsa tiiva allbrändi, ettevõttel ei ole õigust muuta hinnapoliitikat ja tootmisstandardeid, kuid talle võimaldatakse juurdepääs ettevõtte ja isegi klientide ressurssidele. Ligikaudu sama juhtub juhtidele alluvate väikeste ettevõtetega.

Miks liit moodustatakse?

Nüüd teate, mis on ettevõtete grupp ja kuidas seda juhitakse. Paljud ettevõtjaks pürgijad esitavad aga endale väga sageli sama küsimuse: "Miks ettevõtted üldse ühistuteks ühinevad, kui iseseisv alt on palju lihtsam töötada?" Vastame: enamasti luuakse selliseid ühendusi selleks, et võidelda konkurentsiga ja üheskoos seista vastu ettevõtetele, kes püüavad erinevate ebaausate meetoditega klientide tähelepanu köita. Lisaks võimaldavad grupiühendused mitut ettevõtet palju kiiremini arendada, sest igasugune töö on kõige kergemini tehtud koos, kasutades oma abilise tugevaid külgi ja kaitstes nõrgemaid. Samuti võib ettevõtete gruppe asutada erinevate finantsmanipulatsioonide tegemiseks, näiteks investorite tähelepanu tõmbamiseks, aga see on juba teine lugu…

Rühmade klassifikatsioon ja tüübid

Nagu varem mainitud, kuulub ettevõtete gruppi mitu füüsilist või juriidilist isikut, kes on huvitatud ühisest eesmärgist. Kuid algaja ettevõtja peaks teadma ka selliste rühmade klassifikatsiooni omanike tüüpide alusel:

• juriidilised isikud;
• üksikisikud;
• osariik.

Samuti ärge unustage, et võimalik on kombineerida erinevaid juhtimistüüpe. Näiteks võivad eraisikud sõlmida ühistu juriidiliste isikutega, kuna see tõotab väga head kasu stardikapitali näol. Ja sageli ühinevad juriidilised isikud riigiga, et saada erinevaid soodustusi ja eeliseid teiste ettevõtete ees.

Ka algaja ettevõtja peaks mõistma, et peaaegu iga juriidilise isiku taga on eraisik, kes otseselt või kaudselt juhib ettevõtte ja kontserni asju. Miks on võimatu saada alliansi liikmeks üksikisiku rollis? Fakt on see, et sel juhul vastutab ettevõtte omanik kogu kontserni ees, pantides mitte ainult ettevõtte vara, vaid ka oma isikliku (majad, autod jne). Seetõttu tuleks ühistu loomisel kasutatava ettevõtlusvormi valimisel olla eriti ettevaatlik.

Videoklip

Loodame, et saate nüüd aru, mis on ettevõtete grupp ja mille poolest need erinevad füüsilisest isikust ettevõtjast. Kui teil on selle kohta küsimusi, soovitame teil kindlasti vaadata lühikest videot. See räägib, kuidas luua ettevõtete gruppi, milliseid eesmärke seada mitmele ettevõttele, kuidas saada osaühinguks ja palju muid aspekte, mis on kasulikud algajale ettevõtjale ja isegi kogenud ärimehele.

Järeldus

Meie artiklis olev teave on ainult informatiivsel eesmärgil, kuid saate seda tehakasutage seda praktikas, kui peate seda sobivaks. Näiteks on enne transpordiettevõtete grupi loomist väga kasulik õppida tundma selliste liitude klassifikatsiooni ja nende juhtimise meetodeid. Selleks lugege teavet vastavates jaotistes ja tehke oma äriplaani märkmeid. Kui meie lugejate seas on kogenud ettevõtjaid, kellel õnnestus kunagi koondada mitu ettevõtet ühte gruppi, avaldage kommentaarides oma arvamus selle äriskeemi kohta. Võib-olla võimaldab teie kogemus mõnel algaja ärimehel tavalisi vigu mitte teha.