Kuidas Küprosel tööd leida?

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 10:25

See saareriik meelitab ligi tohutul hulgal migrante nii postsovetlikust ruumist kui ka kogu maailmast. Tõsine ja hästi tasustatud töö Küprosel on võimalus mitte ainult oma rahalise olukorra parandamiseks, vaid ka oma ettevõtte avamiseks. Või lihts alt soojal maal mõnus alt aega veeta. Miks Küpros meelitab ligi nii palju taotlejaid, arutatakse artiklis.

Populaarsus

Töömigrantide väljavool soojadesse randadesse algas üheksakümnendatel. Eesmärk on ilmne – parema elu otsimine. See dünaamika jätkub täna. Ja sellel on mitu põhjust:

1. See on mõõdetud ja kiirustamata elutempoga väike vaikne olek, mis aitab sujuv alt karjääriredelil üles tõusta.
2. Etniline köök meelitab ligi paljusid, kes soovivad maitsv alt süüa ja kohalike kokkade kulinaarseid oskusi omaks võtta.
3. Küpros on entusiastide paradiis. Need, kes soovivad leida oma niši teenindus- ja meelelahutussektoris, kogunevad ühte maailma populaarseimasse kuurordisse.

Saarel pole probleeme personali ja kergusegaannab tööd mitte ainult kohalikele elanikele, vaid ka külalistele. Isegi inimestel, kellel pole erilisi ambitsioone, ei kesta Küprosel töö leidmine tavaliselt rohkem kui nädal. Turismivaldkond on maitsev suupiste igast riigist väljarändajatele. Hotellid, restoranid, meelelahutustööstus – töötajaid on vaja kõikjal.

Motiveeritumad inimesed vajavad kaks-kolm kuud, et ringi vaadata, elurütmiga harjuda ja Küprosel kõrgepalgalisele ametikohale saada.

Nõudlikud erialad

Kuurort ei ületa kohtade arvu Euroopa linnades, kuid siia kipuvad tulema väljarändajad. Küprosel töökoha leidmisel tuleks kohe meelde tuletada, millised vabad töökohad on seotud mere, päikese ja randadega: need on teenijad, uksehoidjad, juhid, administraatorid, kokad ja isegi külalistemaja juhatajad.

Alates aprillist värbavad reisifirmad, hotellid, kohvikud, restoranid ja lõbusõidulaevad hooajaks, mis kestab oktoobrini. Sellist tööd Küprosel valgevenelastele, venelastele ja ukrainlastele (ja ka inimestele kõikj alt postsovetlikust ruumist) iseloomustab ebaregulaarne tööaeg, aga ka madalam palk.

Näiteks kuue (või isegi seitsme) päeva eest nädalas (peate töötama kaheksa, üheksa või kümme tundi) saab migrant umbes 350-700 € kuus. Samas kui kohalikud elanikud ei ole nõus alla 1000 € eest tööd tegema. See on üks põhjusi, miks rahateenijate voog aasta-aast alt ei nõrgene: kohalikel ettevõtetel on lihtsam külalisi palgata. Muidugi peaksid need olemaomama asjakohaseid teadmisi, oskusi ja võimeid.

Vabad juhikohad

Tõsisemad tööd nagu kokk või väikebaari juhataja on juba hinnanguliselt 2500 € kanti ning hotelli omanikul on juba 2000-4000 € (kõik oleneb tubade arvust, nende suurusest ja pakutavad teenused).

Küprosel lõbusõidujahtide töötajana töötades on registreerimisprotseduur lihtsustatud, sest ka need vabad töökohad on populaarsed. Loomulikult peavad taotlejal olema vastavad rahvusvahelised tunnistused. Töörändaja palk jääb sel juhul vahemikku 1000–1500 €, kohalik elanik aga töötab raha eest alates 1500 € ja rohkem.

Mitteturistide sihtkohad

Migrandid esitasid juba üheksakümnendatel aastatel küsimuse, kuidas leida Küprosel tööd venelastele, kellel pole silmapaistvat võõrkeeleoskust. Kuid kõik pole nii raske, kui tundub. Seal on palju vabu töökohti, mis ei eelda tingimata suhtlemist teistest maailma riikidest pärit puhkajatega, see tähendab mitteturistide erialasid.

Loomulikult peavad taotlejal olema teatud teadmised (mitte suhelda tööandjaga viipekeeles), et töötada näiteks näiteks puistlastilaeva mehaanikuna. Selliseid töökohti pakkuvaid ettevõtteid on vähe ja palk sõltub suuresti tööandjast, kuid keskmiselt jääb vahemikku 4000–5000 €.

Hotelli administraatorid värbavad ka mehaanikuid monteerimiseks, paigaldamiseks ja remondikspõllumajandustehnika (nt muruniidukid, automaatsed muru kastmissüsteemid) ja kokkupandavate basseinide hooldus. Makse umbes 2000 €.

Kas tüdrukutele on tööd?

Küprosel on lai valik sihtkohti. Taotleja peab vaid otsustama, milles hing rohkem peitub ja milline makse on vastuvõetav.

Esimene mõte on giidi töö Küprosel. Põhimõtteliselt pakutakse selliseid kohti ekskursioonijahtidel, muuseumides, turismibussides ja isegi kasiinodes.

Teiseks – töötajad nagu ettekandjad, koristajad, nõudepesijad, aga ka baarmenid, hostessid ja tantsijad.

Kõikidel juhtudel on vajalik keeleoskus. Kuna saar oli väga pikka aega inglise koloonia, räägivad paljud elanikud seda keelt. Kuna Küprosele asus elama palju väljarändajaid endise NSV Liidu riikidest, on vene keele oskus teretulnud. Kreeka keele oskus on suur pluss.

Vabale ametikohale kandideerijate seas võib näha inimesi Türgist, Indiast ja Pakistanist.

Oskustöölised

Küprosel on terav puudus kogenud arstidest, hambaarstidest, juristidest ja raamatupidajatest. Kuid see ei puuduta kogu saart, vaid ainult mõnda piirkonda. Näiteks sellised linnad nagu Nicosia ja Limassol ei vaja sellist personali, neid on niigi palju.

Selles valdkonnas töötamise raskus seisneb selles, et ei piisa ainult vastavast diplomist, vaid tuleb see ka kinnitada.

Tegevus selles valdkonnas hõlmab oma ettevõtte avamist. See tähendab, et peakstaotlege tegevusluba, võtke arvesse kõiki võimalikke riske, ettenägematuid kulutusi ja avage erakliinik. Näiteks umbes 3000 elanikuga piirkonnas on juba teist tööaastat töötava hambaarsti sissetulek umbes 5000 €.

Rohkem valikuid

Küprosel on võimalik töötada ka piirkondades, mille järele pole suurt nõudlust. See tähendab, et vajame spetsialiste, kes lihts alt teavad, kuidas midagi teistest paremini teha. Ja sel juhul ei mängi vastava diplomi olemasolu rolli. Räägime toidutehnoloogidest ja keemikutest.

Ehitajad, monteerijad, puusepad ja maalrid kuuluvad samasse kategooriasse. See nišš oli väga pikka aega hõivatud immigrandid Poolast ja Bulgaariast, kuid kuna nad on hiljuti lõpetanud Küprosele tuleku, kasvab nõudlus erialade järele uuesti.

IT-sfäär

Taevasiniste randade ja sõbraliku päikese riigis otsivad oma nišši ka infotehnoloogia spetsialistid.

Küprosel ei ole programmeerijana töötamine nii tavaline, sest enamik kuulutusi on seotud turismisektoriga. Kuid kui jälgite saite, siis vabad töökohad kas ilmuvad või kaovad. Seetõttu on vale väita, et selliste spetsialistide järele pole nõudlust. Selline tegevus ei ole reeglina hooajaline ning tööandja on huvitatud pikaajalisest koostööst, mistõttu peab taotlejal olema kaasas vastav dokumentide pakett.

Igal juhul on IT-ettevõtteid, kes võivad vajada personali, nii et kui soovid Küprosel programmeerijana tööd otsida, siis siinmõne kontori nimekiri:

• Amdocs on arveldus- ja tegevustugitarkvara tootja.
• PrimeTel on MVNO virtuaalse mobiilsidevõrgu operaator, mille peakontor asub Nikosias.
• Asbis on infotehnoloogiatoodete müügiga tegelev rahvusvaheline holding.
• ThunderWorx – pakub Küprosele igasugust sidet, näiteks elektriliine ja mitte ainult.

See ei ole kõik vabariigis esindatud ettevõtted. Enamasti on nad kõik rahvusvahelised ja lihts alt avavad mõnes linnas teise kontori, mis on taotlejale väga tugev motivatsioon soojale maale kolida.

Kinnisvara

Tegevus, mis ei hõlma alati otse Küprosel töötamist. Tööd kinnisvaraga pakuvad sageli suured osalused, mis on väikeste ettevõtetena esindatud erinevates linnades. Näiteks Solnechnaya Dolina (Loode osaluse liige) pakub vaba kohta juhile, kes hakkab müüma eluasemeid Limassoli linnas.

Tööülesannete loetelus on ka kohtumised ja suhtlemine potentsiaalse kliendiga (mis tähendab keeleoskust), objekti tutvustamine ja konkureerivate ettevõtete hindade jälgimine.

Sellise töö saamine pole lihtne, sest sellel ametikohal on töökogemus nõutav ning kreeka (või vähem alt inglise keele) kõrgeimal tasemel oskuseta võivad nad isegi intervjuule kutsumisest keelduda.

Territoriaalsed erinevused

Paljud inimesed teavad, et saar on jagatud Lõuna- ja Põhja-Küproseks. Nende piirkondade elanikud on aastaid olnud üksteisega vaenulikud ja kaitsnud oma iseseisvust. Põhjaosa kuulub Türgile, samas kui saare lõunaosa on Euroopa Liidus ja seda peetakse kreekalikuks.

Lõuna on külalislahkem ja inimesed käivad siin, kuna tööhõivega erilisi probleeme pole. Kuid Põhja-Küprosel on venelastel raskem tööd leida, kuna suur osa Türgist pärit sisserändajatest ja sellest tulenev alt paljud tööandjad esitavad nõuded türgi keele oskuse vormis.

Kust ja kuidas tööd otsida?

On erinevaid viise. Kõige lihtsam on kasutada otsingumootorit, leida sobiv sait (õnneks on neid palju), lisada ingliskeelne CV ja jätta oma kontaktandmed. Teine võimalus on kasutada Küprose tööhõiveameti Interneti-ressursse.

Kui otsing ei anna tulemusi, peaksite leidma Küprose ajakirjandusele kuuluvad ametlikud projektid ja lugema tööandjate kuulutusi. Sama saab teha juba saarel, ainult juba ajaleht või ajakiri käes.

Lisaks ül altoodud võimalustele vabade töökohtade kaugotsinguks saab juba saarel otse tööandja juurde tulla, kohe läbida intervjuu ja saada vastuse töölevõtmise kohta. Keeldumise korral on soovitatav pöörduda mis tahes värbamisagentuuri poole (neid on saarel väga palju), kus nad on alati valmis taotlejat aitama, vabu töökohti ette näitama ja paari andma.head nõuanded tööhõive kohta.

Taotlejale esitatavad üldnõuded

Ettevõtted esitavad oma tingimused vaba töökoha nüansside põhjal, kuid on punkte, mis on kohustuslikud kõigile:

• olulisi terviseprobleeme pole;
• ei ole karistusregistrit teretulnud;
• võõrkeeleoskus: Põhja-Küpros vajab inglise ja türgi keelt ning Lõuna-Küpros inglise ja kreeka keelt;
• arvuti kasutamise oskus;
• kogemus sarnasel ametikohal.

Viimane punkt on eriti oluline mitte ainult programmeerijatele või tüdrukutele, kes soovivad hooajaks lapsehoidja või guvernandina tööd saada, vaid ka kõigi inimestega suhtlemist hõlmavate erialade esindajatele. Näiteks Küprosel giidina töötamine nõuab mitmeid omadusi, näiteks oskust vestluspartnerit mõista ja teavet edastada, sest turistidel on sageli küsimusi.

Dokumendipakett

Nagu eespool mainitud, on vabu töökohti palju. Peaasi on otsustada suund ja hoida kursust valitud töövaldkonnas. Enne kuurordisse lendamist tuleks taotleda Küprosel viisa ja tööluba. Välja antakse üks järgmistest (olenev alt valitud valdkonnast ja tööstusest):

• A (kui tegevusala on põllumajandus ja füüsilisest isikust ettevõtja).
• B (ka mitte palgatöö, vaid mäetööstuses).
• C (kaubanduses füüsilisest isikust ettevõtja).
• D (Teadustöö on ka füüsilisest isikust ettevõtja).
• E(lepingulised tegevused Küprose ettevõtte pakkumise raames).
• F (välja antud suure netoväärtusega turistidele, kes ei vaja tööd).

Viisa saamiseks peate koguma järgmise paketi:

• esitage täidetud taotlusvorm;
• pass (koopia ja originaal);
• karistusregistri puudumist kinnitav dokument;
• tervisetõend;
• pangaväljavõte, mis näitab, et kontol on piisav alt raha;
• tööleping Küprose ettevõttega, kus migrant kavatseb tööd saada;
• 3 x 4 cm värvifoto;
• viisatasu maksekviitung.

Ül altoodud paberid antakse migratsiooniteenistusele üle pärast töö leidmist, vestluse läbimist ja töölepingu vormistamist. Kogu taotluse läbivaatamise protseduur võib kesta umbes kolm kuud, pärast mida väljastatakse kauaoodatud viisa aastaks. Tähtaja lõpus on võimalus pikendada veel 12 kuu võrra.

Teine dokument

Tööviisa ei ole piiratud, Küprosel tuleb hankida ka tööluba. Kuidas seda teha? Peaksite koguma kõik samad dokumendid (ainult passi originaali asemel piisab ainult koopiast) ja esitama tööandjale.

Organisatsiooni esindaja (reeglina teeb seda personaliosakond) saadetakse osakonda, kes peab arvestust riigis töötavate sisserändajate üle ja annab välja ettenähtud dokumentide paketi. Erilist tähelepanu tuleks pöörataet kogu selle aja peab taotleja olema kodumaal ja ootama vastust Küprose poolelt.

Pärast positiivset vastust võite asjad kokku pakkida ja minna randade ja päikese maale. Saabumisel antakse vaid 8 päeva arstliku läbivaatuse läbimiseks, korteri üürimiseks ja muude koduste ja korralduslike küsimuste lahendamiseks.

Seadust ei tasu petta, sest ebaseaduslikult tööle saamise katse eest ei oota suur trahv mitte ainult paberiteta töötaja palkanud firmat, vaid ka migranti ennast. Lisaks lõpeb kõik sunniviisilise tagasisaatmisega kodumaale ja edaspidise sissesõidukeeluga.

Nüansid

Postsovetlikust ruumist pärit inimestel on välismaal vabu töökohti väga raske otsida, kuid see on võimalik. Muide, ülevaated Küprosel töötamisest, mille kohaselt pole seda üldse olemas, ei vasta tegelikkusele. Kõige sagedamini põhjustab raskusi dokumentidega seotud bürokraatia.

Kõik ettevõtted ei kavatse välistöötajate kvoote kaotada. Pealegi on saarel väga vähe positsioone, mida kohalik elanik võtta ei saaks. Kuid vabakutselise töö osas on lahendusi: võite olla Küprosel, töötades teises riigis asuvas organisatsioonis.

Selle tulemusena käsitletakse näiteks Venemaa kodakondsusega arvutigraafika loojat, kes töötab näiteks EA Gamesis, kui tavalist venelast, kes töötab Ameerika ettevõttes ja ta ei esita mingeid kaebusi. Või ei teki probleeme ka Moskvast kontoris töötaval IT-spetsialistil. Viimane variant, muide, on suurepärane näide.kuidas leida tööd Küprosel vene vabakutselistele.

Aga nagu eespool mainitud, on vaja elamisluba ja tööviisa.

Järeldus

Kokkuvõtteks võib öelda, et paljud venelased võrdlevad Küprost hinna poolest Moskvaga. Eluaseme üürimise maksumus on umbes 400 €. Aga kui pealinnas räägime tavalisest ühetoalisest korterist (muide, väike stuudio Küprosel maksab umbes 150 eurot), siis küproslased pakuvad umbes 90 m2 suuruseid eramajapidamisi sama summa eest 2.

Vastates küsimusele, kuidas leida Küprosel tööd venelastele, valgevenelastele või ukrainlastele (ja üldiselt igast riigist pärit inimestele), piisab, kui öelda, et nõutav on inglise keele oskus ja soov areneda. Võõrkeele täiuslikuks valdamiseks peate ümbritsema end emakeelena kõnelejatega ja sõna otseses mõttes "sukelduma" kõne omadustesse, liikudes samm-sammult oma eesmärgi poole.

Kohalikud avavad sageli Kreeka koole, kus nad õpetavad külastajatele keelt. Muidugi pole see tasuta, kuid need, kes soovivad Küprosel elama jääda, pühendavad hea meelega sellele üritusele aega. Lõppude lõpuks on iga algus raske ja teise võõrkeele oskus on suur samm eesmärgi poole.

Küprosel töötamine, mida iganes öelda, nõuab suhtlemist nii kolleegide kui ka kohalike elanikega. Vaev alt, et keegi tahaks luku taha jääda, kui läheduses on meri, päike ja õrn liiv. Selleks peaksite teadma ka kohalikke funktsioone.

Näiteks paljud kirjutavad, et kuritegevust pole üldse. Muidugi on üks. Aga sisseVõrreldes Euroopa riikidega on kuritegevuse tase saarel liiga madal.

Lisaks eluaseme üürile tuleks arvestada ka kommunaalmaksetega:

• Kanalisatsiooni ja veevarustuse korrashoid - ca 30 € kuus.
• Pool – tekitab ka kulusid. Kui see on ühine, siis 70 € piires jagatakse kõigi majade vahel, mille elanikud selles suplevad. Kui see on privaatne, tasub koristusteenuse eest maja omanik. Või võite teha plaanilise desinfitseerimise ise, siis läheb kemikaalide maksumuseks 20 €.
• Elekter - 25-150 €. Kuna keskkütet pole, soojendatakse vett lihts alt päikeselisel päeval katustele asetatud tünnides (pilvisel päeval päästavad boilerid). Konditsioneere kasutatakse talvel kütmiseks (öösel langeb temperatuur +3 °C-ni) ja jahutamiseks suvel.
• Gaasi pole kõikjal saadaval. Kokkuvõttes reeglina uutes hoonetes. Ülejäänud on rahul balloonidega, mis peavad vastu kuu aega. Asendus - 10 €.
• Ja loomulikult maksab selline kaasaegse ühiskonna õnnistus nagu internetiühendus umbes 50 €.

Kokkuvõttes olgu öeldud, et osa inimesi keeldub sellisest luksuslikust korterist, mille kulutused on ca 800 € kuus ja valivad väikese hubase korteri, mille eest antakse väiksem summa - kuskil 300 €. Siin igaühele oma.

Paljud valivad eramud mere lähedal. Lisaks on parem osta kinnisvara, et mitte maksta üüri ja mitte kulutada raha, mida saate oma ettevõttesse investeerida. Teil on lihts alt vaja kõike õigestiplaneerige ja seadke prioriteedid.

Kuid üldiselt oli, on ja jääb Küpros paradiisiks entusiastidele, kes otsustavad kolida, et ehitada oma helge tulevik. Peaasi, et harjuda kohaliku rahuliku elustiiliga. Ju kuhu tormata, kui ümberringi on meri, liiv ja ilus tähistaevas. Ja puhas õhk tõmbab teid sportima ja oma keha parandama.